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貴州省事業(yè)單位招聘

貴州省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年度公開(kāi)選調(diào)工作人員方案(5月18-22日?qǐng)?bào)名)

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  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《中共貴州省委組織部關(guān)于調(diào)整優(yōu)化省直單位干部調(diào)配工作有關(guān)事宜的通知》(黔組通〔2O25〕23號(hào))、《貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整優(yōu)化省直事業(yè)單位干部調(diào)配工作有關(guān)事宜的通知》(黔人社通〔2O25〕51號(hào))等有關(guān)規(guī)定,為加強(qiáng)省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心干部隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)工作力量,提升服務(wù)全省郵政管理工作質(zhì)量,結(jié)合工作實(shí)際,制定本方案。

  一、公開(kāi)選調(diào)崗位及計(jì)劃

  本次面向全省郵政管理系統(tǒng)公開(kāi)選調(diào)貴州省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心工作人員1名,擬聘為管理八級(jí)崗位。詳見(jiàn)《貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年度公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位表》(附件1)。

  二、選調(diào)范圍和條件

  (一)選調(diào)范圍

  1.貴州省郵政管理系統(tǒng)已進(jìn)行公務(wù)員登記符合崗位條件,并自愿放棄公務(wù)員身份的人員。

  2.貴州省郵政管理系統(tǒng)全額撥款事業(yè)單位符合崗位條件的人員(含市、縣級(jí)郵政業(yè)安全中心符合條件人員,不含工勤人員)。

  (二)資格條件

  1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、素質(zhì)過(guò)硬,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

  2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。

  3.具有2年以上郵政管理工作經(jīng)歷,并在符合條件的崗位正式任職。

  4.參加工作以來(lái)歷年年度考核沒(méi)有基本合格(基本稱職)或不合格(不稱職)檔次(等次)。

  5.具有大學(xué)本科及以上文化程度,并取得相應(yīng)學(xué)位證書(shū);國(guó)(境)外畢業(yè)生須取得教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

  6.年齡在40周歲及以下(1986年5月14日以后出生)。

  7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

  8.符合公開(kāi)選調(diào)崗位要求的其他資格條件。

  9.符合法律法規(guī)政策規(guī)定的其他條件。

  (三)具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選調(diào):

  1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

  2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

  3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

  4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

  5.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年尚在任職試用期的。

  6.通過(guò)公開(kāi)招聘降低入口條件等優(yōu)惠傾斜政策錄用人員未滿最低服務(wù)年限的。

  7.干部人事檔案審查中,“三齡兩歷一身份”等材料存疑的。

  8.距上一次調(diào)動(dòng)不滿一年的。

  9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  10.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》需要回避的,不得報(bào)考。

  三、報(bào)名和資格審查

  1.報(bào)名時(shí)間:2026年5月18日9:00至5月22日17:00止。

  2.報(bào)名方式:報(bào)考人員準(zhǔn)確填寫(xiě)《貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2),須按照干部管理權(quán)限,經(jīng)所在單位、上級(jí)主管部門(mén)或同級(jí)組織人事部門(mén)審核蓋章后,將相關(guān)資料發(fā)到指定電子郵箱(郵箱賬號(hào):gzyzybzh@163.com)。

  3.資格審核由貴州省郵政管理局公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照公開(kāi)選調(diào)方案和職位所需資格條件,對(duì)提交的《報(bào)名表》進(jìn)行審查。資格審查貫穿公開(kāi)選調(diào)工作全過(guò)程。

  4.資格審查結(jié)束后,審核通過(guò)人數(shù)與公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃數(shù)達(dá)不到5:1比例的,取消本次公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃,并在貴州省郵政管理局官網(wǎng)進(jìn)行公布。

  5.本次選調(diào)不收取報(bào)名費(fèi)。

  四、筆試

  本次公開(kāi)選調(diào)筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分,考試內(nèi)容為公文寫(xiě)作相關(guān)內(nèi)容,不指定任何考試用書(shū),不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展培訓(xùn)。

  筆試環(huán)節(jié)成績(jī)按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字后按40%計(jì)入總成績(jī)。

  筆試環(huán)節(jié)成績(jī)及排名在貴州省郵政管理局官網(wǎng)公布。

  筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

  五、資格復(fù)審

  1.根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按照公開(kāi)選調(diào)崗位復(fù)審人數(shù)與公開(kāi)選調(diào)崗位計(jì)劃5:1的比例確定為資格復(fù)審對(duì)象,擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名筆試環(huán)節(jié)成績(jī)相同的,并列人員同時(shí)確定為資格復(fù)審對(duì)象。

  2.資格復(fù)審由貴州省郵政管理局公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行。確定進(jìn)入資格復(fù)審人員須提交《報(bào)名表》原件,與原件核對(duì)一致的本人有效居民身份證(或臨時(shí)居民身份證)、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件,干部任職審批表或任職文件;公務(wù)員報(bào)考的,需填寫(xiě)《放棄公務(wù)員身份報(bào)考承諾書(shū)》并簽字捺印(附件3)。經(jīng)資格復(fù)審符合公開(kāi)選調(diào)職位所需資格條件的人員方可進(jìn)入面試,不符合選調(diào)職位所需資格條件的人員取消其面試資格,該職位空缺人數(shù)按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

  復(fù)審結(jié)果在貴州省郵政管理局官網(wǎng)公布。

  六、面試

  面試由貴州省郵政管理局組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

  面試分?jǐn)?shù)總分為100分,面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù),面試成績(jī)按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字后,按60%計(jì)入總成績(jī)。

  面試時(shí)間、面試地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

  七、總成績(jī)計(jì)算

  總成績(jī)計(jì)算方法為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。如總成績(jī)并列,面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  總成績(jī)?cè)?a href=/ target=_blank class=infotextkey>貴州省郵政管理局官網(wǎng)公布。

  八、體檢

  面試結(jié)束后,按照總成績(jī)和崗位選調(diào)人數(shù)1:1比例確定體檢人員,由貴州省郵政管理局公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行,參照公務(wù)員錄用體檢的標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。體檢不合格的,體檢費(fèi)用不予退還,且按照總成績(jī)排名順位遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。

  九、考察

  體檢合格人員確定為考察對(duì)象。考察工作由貴州省郵政管理局公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施??疾彀凑铡?a href=/shengji/ target=_blank class=infotextkey>公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào)),《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作規(guī)范(試行))》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,全面了解考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉,與選調(diào)崗位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān),同時(shí)強(qiáng)化對(duì)意識(shí)形態(tài)等方面內(nèi)容的考察。

  十、公示和使用

  由貴州省郵政管理局將擬選調(diào)人員名單在貴州省郵政管理局官網(wǎng)和擬調(diào)人員原單位公示(公示期為5個(gè)工作日)。公示期間查實(shí)有影響選調(diào)問(wèn)題的,取消選調(diào)資格。沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的,由貴州省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心安排試用,試用期為2個(gè)月。

  十一、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

  試用期滿考核合格的,由貴州省郵政管理局將相關(guān)資料報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳,按照相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  十二、其他事項(xiàng)

  (一)公開(kāi)選調(diào)工作堅(jiān)持公開(kāi)公平公正原則,接受貴州省郵政管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委和社會(huì)監(jiān)督。報(bào)考人員和工作人員要嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,對(duì)選調(diào)過(guò)程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)違法行為,將追究相關(guān)人員責(zé)任。

  (二)本次選調(diào)工作未盡事宜,由貴州省郵政管理局研究確定。

  咨詢電話:貴州省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心,0851-85867642。

  監(jiān)督電話:貴州省郵政管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委,0851-85255280。

   

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  1.貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年度公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位表

  2.貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年度公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表

  3.放棄公務(wù)員身份報(bào)考承諾書(shū)

  (信息來(lái)源:https://gz.spb.gov.cn/gzsyzglj/c100057/c100058/202605/03edeb9630e6454a8455977f16f6e859.shtml)

 

 

 

 

 

 

 

 


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