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安龍縣事業(yè)單位招聘

安龍縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

安龍縣教育局2026年招聘公益性崗位工作人員公告(2人,5月25-6月2日報(bào)名)

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  因工作需要,安龍縣教育局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘2名公益崗位人員,現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘原則

  按照“面向社會(huì)、自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則,公開招聘符合崗位條件的人員。

  二、招聘條件

  (一)基本條件:報(bào)考人員須為安龍縣戶籍,性別不限,年齡在18至35周歲,具備大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞、服務(wù)意識(shí)良好;熟練掌握計(jì)算機(jī)基本操作,具備崗位所需專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)技能,擁有一定的文字寫作能力及溝通協(xié)調(diào)能力,本次招聘專業(yè)不限。

  (二)報(bào)考人員須持有安龍縣人力資源和社會(huì)保障部門核發(fā)的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,證件登記狀態(tài)為失業(yè),且證件內(nèi)“就業(yè)援助對象認(rèn)定情況”欄已有效認(rèn)定為“就業(yè)困難人員”,認(rèn)定及登記機(jī)構(gòu)均為安龍縣轄區(qū)內(nèi)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  (三)高校畢業(yè)生須具備以下條件其中一項(xiàng)且在就業(yè)創(chuàng)業(yè)證上認(rèn)定就業(yè)困難人員,具體如下:

  1.在校期間申請并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;

  2.父母雙方(單方)持殘疾證,全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持殘疾證的高校畢業(yè)生;

  3.在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難,經(jīng)民政部門認(rèn)定屬于社會(huì)扶持對象的高校畢業(yè)生;

  4.登記失業(yè)一年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

  5.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障的高校畢業(yè)生;

  符合就業(yè)困難人員條件其中之一的,均可報(bào)名。

  凡有下列情況之一的不得應(yīng)聘:

  1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  2.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

  3.任職(工作)或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件,曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的;

  4.司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員;

  5.在聘公益性崗位人員;

  6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

  三、招聘程序

  (一)報(bào)名時(shí)間

  2026年5月25日-2026年6月2日

  (上午08:30 - 11:00;下午14:30-17:00。周末除外)

  (二)報(bào)名需提供資料

  1.《安龍縣公益性崗位報(bào)名登記表》(附件);

  2.身份證正反面復(fù)印件;

  3.畢業(yè)證書復(fù)印件;

  4.戶口冊第1頁及本人戶籍信息頁復(fù)印件;

  5.就業(yè)創(chuàng)業(yè)證復(fù)印件;

  6.其他材料(個(gè)人簡歷)。

  以上材料現(xiàn)場報(bào)名時(shí)各提供一份紙質(zhì)版,若為網(wǎng)上報(bào)名提供pdf版本各一份。

  (三)報(bào)名地點(diǎn)及報(bào)名方式

  1.報(bào)名地點(diǎn):安龍縣教育局(四樓教師發(fā)展股)

  聯(lián)系電話:0859-5214950

  2.報(bào)名方式:

  (1)現(xiàn)場報(bào)名:報(bào)名人員將報(bào)名材料交至安龍縣教育局(四樓)教師發(fā)展股。

  (2)網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)名人員將報(bào)名材料掃描為pdf版本并備注材料名稱,打包備注姓名,發(fā)送至安龍縣教育局教師發(fā)展股郵箱,郵箱賬號(hào):alxjyjzgg@163.com。

  (四)資格審查

  報(bào)考人員提交的報(bào)考材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。

  (五)組織面試

  本次招聘僅采取面試方式開展考核測試,面試工作由安龍縣教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。面試重點(diǎn)對應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)進(jìn)行綜合測評,主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變及解決實(shí)際工作問題等綜合能力素質(zhì)。

  (六)面試時(shí)間

  待定,具體時(shí)間另行通知。

  四、薪酬待遇

  聘用人員的工資及社會(huì)保險(xiǎn)待遇按公益性崗位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、管理方式

  (一)應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核、面試被確定聘用后,按公益性崗位聘用程序用人單位與擬聘人員簽訂《勞動(dòng)合同》,合同一年一簽制,服務(wù)期從簽訂聘用合同起計(jì)算,每年按規(guī)定組織年度考核,考核合格后續(xù)簽合同,聘用年限最長不超過三年。

  (二)被聘用人員要嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從單位的管理。工作期間如果出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

  (三)聘用人員至少服務(wù)一年(被錄用為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員等除外),若自愿提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照合同有關(guān)規(guī)定提前1個(gè)月告知用人單位,具體事宜由雙方協(xié)商解決。

  附件.docx(點(diǎn)擊下載

 

 

  (信息來源:https://www.gzal.gov.cn/xwzx/bmdt/202605/t20260522_90201465.html)

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